登錄時間:2024-10-22 17:09

周** 性別女

6年經(jīng)驗 大專 1998年6月20日 26歲 隨時可以聯(lián)系我)

意向崗位

希望從事:人事/行政/ Ι 全職Ι 面議

工作地點:永康市區(qū) 總部中心 經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)

我的標(biāo)簽

  • 勤備好學(xué)
  • 認(rèn)真負(fù)責(zé)
  • 開朗活潑
  • 腳踏實地
  • 善于溝通

基本資料

專業(yè):文秘

個人資料:

戶籍:浙江省 永康

現(xiàn)居地:浙江省 金華市 永康市 永康市區(qū)

求職狀態(tài)

應(yīng)屆/離職-隨時到崗

自我評價

性格隨和,沉著冷靜。工作獨立性較強,注重細(xì)節(jié),做事認(rèn)真細(xì)致,思路清晰,主次分明。工作積極主動,責(zé)任心與上進(jìn)心較強,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與合作的團(tuán)隊精神

工作經(jīng)歷

  • 某某公司(限企業(yè)會員查看) 人力行政主管

    2019.05-2024.02[4年8個月]

    50 - 99人

    1.負(fù)責(zé)招聘平臺58 boss上求職者的篩選 聯(lián)系 約面試 進(jìn)行初試 談薪 跟蹤入職情況 ;2.辦理新人入職手續(xù) 3.薪資核算4.崗位說明書的制定及人事制度的制定和修改,包括 員工手冊、 公司招聘制度、績效考核制度、培訓(xùn)制度、員工考勤制度等。5.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)和規(guī)劃,組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動;6.負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計劃;7、社保公積金的辦理;8、員工關(guān)系的維護(hù);9、完成總經(jīng)理交代的事宜

語言能力

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